Ищем Middle/Senior Java Developer в команду компании JBS.

Проект Для самого крупного в мире производителя купюроприемников и платежного оборудования.

Краткое описание проекта: Мы реализуем систему управления онлайн сервисами компании.

Кто мы и что делаем

С 2009 года JBS LLC разрабатывает и внедряет высококачественные программные бизнес-решения. Компания ориентирована на доверие и надежное сотрудничество, слоган JBS LLC - The art of partnership (искусство партнерства).

Как мы делаем?

Работаем по Agile, Scrum, SAFe, https://www.scaledagileframework.com/ .

Команда состоит из бизнес аналитиков, разработчиков (BE,FE), QA, DevOps.

Какие профессиональные навыки нам важны?

• strong programming experience on Java (ideally technologies like Spring, Hibernate);

• solid experience in JSON and REST API development on both server and client side (ideally Jersey/Jackson);

• experience with RDBMs (PostgreSQL), NoSQL (Cassandra);

• experience with change management tools (Git) and the standard software development cycle;

• experience with deployment on Docker;

• knowledge of authentication mechanisms such as OAuth2;

Будет плюсом

• experience with message queuing systems (Kafka);

• javascript ;

• typescript;

• angular 2+;

• open source experience.

Нужен ли английский, и на каком уровне?

Intermediate и выше, работа с тех документацией.

Что нам важно в этом человеке?

Любопытство и жажда знаний. Доброжелательность, умение слышать и убеждать.

Самостоятельность. Ответственность за результат своей работы. Активная жизненная позиция.

В связи с чем открылась позиция?

В связи с расширением команды.

Перспектива роста/развития по данной позиции.

Это очень хорошая возможность получить опыт архитектуры корпоративного решения , r&d для поиска оптимальных решений, работа с нефункциональными требованиями и поэтапные улучшения системы. Если вы планируете расти как архитектор - это ваш шанс.

Размер и структура компании.

В компании работает 50+ человек, из них 90% - инженеры, 10% - маркетинг и продажи. Техническая часть компании делится на Java, DevOps, BA, QA команды.

Сколько лет проекту?

Старт проекта - июль 2018 года. На данный момент описаны 3 фазы проекта по 3 месяца каждый, есть планы у нас и наших партнеров для новых проектов в этом направлении.

Где находятся люди, которые принимают технические решения по проекту?

Чернигов и Киев.

По условиям:

• Есть ли испытательный срок и сколько он длится? - 2 месяца.

• Овертаймы, как часто бывают, какой подход к оплате? - Стараемся работать без овертаймов. Вынужденные переработки оплачиваются.

• Какой график работы? - Гибкий, основное время с 09:00 до 18:00.

• Есть ли возможность работать удаленно какие-то дни? - Да, иногда возможно договориться, поработать несколько дней вне офиса.

• Количество дней отпуска? - 15 рабочих.

• Количество дней оплачиваемых больничных в год? - 5.

• Есть ли перспектива командировок, и куда? - В командировку за границу - вряд ли. На обучающие семинары/конференции - да.

• Возможна ли релокация? - мы работаем в Киеве,Чернигове, Житомире. Если Вы захотите переехать в Чернигов или Житомир - с удовольствием поможем.

• В офисе открытая или закрытая планировка? - open space.

• Когда, каким образом и в какой валюте платится/считается зарплата? - с 1 по 5 число каждого последующего месяца. Ставка в долларах приравнивается к НБУ на 1 число.

• Адрес офиса -Чернигов, пр-т Мира 32, 3 этаж.

По процессу:

• Есть ли тестовое задание? -нет.

• Интервью на английском? - Нет, на русском/украинском.

• Кто ревьювит резюме? - Лиды направления.

• Сколько этапов интервью, с кем? - 2 этапа, с HR (созвон) и 1 c разработчиками (техлид+члены команды разработки).

Мы тут:

https://www.linkedin.com/company/jbs-ukraine/

https://jobs.dou.ua/companies/jbs/